Î¢ÈíÑźÚ（通讯员：黄广飞）12月8日，民政部人事司(社会工作司)原司长、中国社会工作协会副会长、中国社会工作协会社会工作师委员会主任孙建春、中国社会工作协会社会工作师委员会副主任陈葵一行二人莅临广东省社会工作师联合会（以下简称“联合会”）指导工作。联合会会长李敏兰、广东省民政厅社会工作处科长石卉、联合会副秘书长李秀芬、评估中心主管张楷、实务与督导中心康进、会员与登记中心主管黄广飞及郑清清等7人参加了座谈。

΢ÈíÑźÚ

 

΢ÈíÑźÚ

΢ÈíÑźÚ

座谈现场

΢ÈíÑźÚ

 

΢ÈíÑźÚ

孙建春副会长和陈葵副主任此行主要是为了解广东及联合会发展情况，同时也就正在筹备再次启动的全国社会工作者登记系统相关工作进行调研。孙建春副会长二人首先看望和慰问了联合会各个部门的同事，并参观和了解了联合会组织框架、广东省历届优秀社工、粤港合作广东社工实务能力提升计划、党支部群众路线教育活动等专题宣传栏和工作情况报告。座谈中，二人认真听取了李敏兰会长对目前联合会和广东社会工作发展情况的报告，同时，双方重点就政府购买服务的财政政策、政社分开、“一业多会”、社工登记及继续教育等关系社会工作发展重要政策和规定交换了意见。

΢ÈíÑźÚ

 

΢ÈíÑźÚ

΢ÈíÑźÚ

李敏兰会长陪同参观联合会

΢ÈíÑźÚ

΢ÈíÑźÚ

在联合会发展方面，李敏兰会长运用SWOT分析方法，以联合会2010年成立四年来在人力资源、财力资源、工作条件和服务领域等几个方面的主要变化，报告了联合会的成长历程、机遇挑战和发展规划等。李敏兰会长谈到，联合会决策层、执行层的资源从第一届到第二届都有明显提升，目前已经与广东省民政厅社会工作处等十多个政府部门、港澳台十多家社会组织建立了关系，专家人才资源和高校学生资源都不断丰富，财务状况也发生了较大变化，从创会之初的42万元茂名水灾专项经费到目前总经费达创会之初的十多倍。联合会正走迈向发展的阶段，但同时联合会进一步发展所面临不可忽视的的挑战。李敏兰会长希望社工师委员会加强对联合会的指导，也希望双方在未来发展中寻求更多合作。

΢ÈíÑźÚ

 

΢ÈíÑźÚ

孙副会长二人，充分肯定了联合会在广东社会工作发展中的积极贡献，对联合会在困境中坚守专业，努力推动社会工作发展表示了“感动”和“佩服”，同时希望社工师委员会与联合会和上海社工协会等社会工作发展的先行者共同携手，结合广东和上海社会工作探索的经验做出一些总结提升，向民政部等有关部门提出一些具有实质意义的意见和建议，在全国推动社会工作发展中做出先行者的贡献。在社工登记方面，陈葵副主任透露，重启全国登记系统前会在广东、广州和深圳等具有独立登记或注册系统的省份和城市进行深入调研，组织相关力量仔细研究，新登记系统会进一步简化登记流程、丰富信息内容、完善功能平台，将社工登记与行业自律紧密结合起来，推动社会工作行业健康持续发展。

΢ÈíÑźÚ

 

΢ÈíÑźÚ

孙建春副会长作为见证联合会成长的老领导，自其任职民政部人事司(社会工作司)司长到担任中国社会工作协会副会长以来，一直关心和关注着广东社会工作的发展和联合会的成长。2010年3月，时任民政部人事司(社会工作司)司长，他专程来到广东参加了联合会的成立大会，结合当时全国和广东省社会工作事业发展的良好局面，表达了他对广东省社会工作事业及联合会的未来发展的殷切期望和美好祝愿。2013年11月，其任理事长的民政部现代社会工作人才发展服务中心对联合会和中山大学社会学与人类学学院联合举办的“社会工作本色与本土——广东社工发展论坛”给予大力支持，担任论坛支持单位。论坛当天，孙建春理事长亲自向《广东社工操守约章》的签名代表颁发纪念品，赞赏联合会在行业自律方面所做的积极努力和贡献。此外，孙建春副会长对广东各地级市社会工作的发展也给予了较大关注和支持。2012年2月，孙司长应邀出席中山市政府举办的全市处级干部深入学习贯彻市第十三次党代会精神建设幸福和美中山专题研究班，并就“社会管理创新与社会工作”专题进行授课，并在中山、佛山开展社会工作人才队伍建设专题调研。

΢ÈíÑźÚ

 

΢ÈíÑźÚ

΢ÈíÑźÚ

2010年3月孙建春司长出席联合会成立大会

΢ÈíÑźÚ

 

΢ÈíÑźÚ

΢ÈíÑźÚ

2013年11月孙建春理事长与《广东社工操守约章》签名代表合影