（通讯员 黄梓岚）11月29日，广东省社会工作师联合会在广联礼堂举办了广州市2013年幸福社区评估工作专题培训班。广州市各区民政局代表、各街道办分管领导和民政科长、314个创建“幸福社区”的社区居委会工作人员以及5支第三方评估团队的评委和工作人员共约800人参加本次培训。

市民政局基层政权与社区建设处李伟光处长首先作了培训动员讲话。李伟光处长对幸福社区创建工作提出了两点要求：一是社区居委会应本着对群众负责、全心全意为居民服务的态度来对待本次幸福社区的创建和评估工作；二是坚持以评促建的理念，积极配合专家评委开展评估工作，在实际评估中发现问题、面对问题并邀请多方协商、共同探索解决问题的方法，使“幸福社区”的创建落到实处，真正惠及每一个居民。同时，李伟光处长还表达了对基层工作者的理解，转达了市委市政府对社区专职员工工资待遇问题的关心，并希望各基层工作者努力提升自身水平，做好本职工作。

华南农业大学王建平教授解读了幸福社区的评估要点，主要从幸福的定义、评估的目的、评估的方法与程序、需要社区、街道配合的工作、幸福社区的主要特质与内涵及创建幸福社区的总体情况等五个方面详细讲述了有关内容。

下午的培训则由广州大学花都学院陈春辉老师为大家详细讲解了评估的依据、指标的解读、评估的方法与流程和创建工作要点，着重提高评估对象的实务能力。

培训的设置了十五分钟的答疑环节，广东省社会工作师联合会会长李敏兰与东湖街原党工委书记、现任广州市慈监委秘书长、幸福社区评委冼丽冰回应了各单位的现场提问，并就项目资金的规划和使用提出建议。

培训班的最后，是评估机构与各街道办联络员的对接会议。5支第三方评估机构的负责人先后向各街道办联络员介绍自身团队力量、评估安排、联系方式等，与各街道办联络员初步建立联系。

通过本次培训班，创建幸福社区的有关单位进一步了解幸福社区评估的总体安排、工作思路与发展程序，对确保2013年幸福社区评估工作顺利开展具有重要意义。